Chytré benefity v Hermes Fulfilment

Pohodlně, levně a bezstarostně z mnoha směrů.

Cesta do práce má být plynulá, pohodlná a bezstarostná. Naši zaměstnanci dojíždějící ze směru Stříbro, Nepomuk a Plzeň mohou jako dopravu do zaměstnání využít naše firemní autobusy. Jízdní řády jsou přizpůsobené směnám a cestovní náklady hradí z velké většiny firma.

Oběd od nás či vlastní.

Příspěvek na stravování dostávají naši zaměstnanci do mzdy. Je pak zcela na jejich rozhodnutí zdali jej využijí na firemní stravování, které je zajištěno v obou našich provozech. Dále jsou nově vybudované moderní prostory, které slouží jako jídelny a místa odpočinku.

Výplata kdykoliv

PalmApp je aplikace, která umožňuje zaměstnanci si kdykoliv během měsíce vybrat svou odpracovanou mzdu až do celkové výše 20 % z hrubé měsíční mzdy. Vše funguje snadno pomocí aplikace, kterou si zaměstnanec stáhne do svého telefonu.

Hodnotíme loajalitu, věrnost a jubilea.

Věrnost se vyplácí. Pro stálé a dlouholeté zaměstnance máme speciální systém odměn. Čím déle u nás pracujete, tím větší jednorázový bonus získáte. Příspěvkem vás podpoříme též v nových životních etapách, jako jsou svatba, narození dítěte či životní jubileum. Odměna Vás nemine ani za doporučení nového zaměstnance či brigádníka.

Zaujala Vás práce v KS-Europe? Každý měsíc vyhlašujeme náborovou odměnu pro různé pracovní pozice.

Dopřáváme dostatek odpočinku.

Dostatek odpočinku je hlavní předpoklad pro spokojeného zaměstnance. Proto každému, kdo u nás pracuje na hlavní pracovní poměr, dopřejeme o týden placené dovolené více, než je v Česku běžně zvykem.

Systém zaměstnaneckých výhod

Cafeteria je systém zaměstnaneckých výhod, ve kterém si zaměstnanec v rámci stanoveného rozpočtu vybírá z dostupné nabídky pouze ty benefity, které pro něj mají nevyšší hodnotu. Nahrané body
od zaměstnavatele může zaměstnanec využít pro platby za on-line objednávky, a to prostřednictvím
on-line aplikace či za služby a zboží u vybraných partnerů prostřednictvím Flexi Pass CARD. Nahrané odměny jsou daňově zvýhodněné, tudíž zaměstnanci obdrží o 26 % více, které by firma zaplatila
za sociální a zdravotní pojištění v případě vyplacení odměny do mzdy. Flexi Pass jsou určeny
pro volnočasové aktivity jako je sport, cestování, kultura či vzdělávání. Použít je můžete také v oblasti zdraví, např. v lékárnách, prodejnách zdravotnických potřeb, u optiků nebo při hrazení nadstandardní zdravotní péče. Můžete s nimi vyrazit relaxovat do wellness studia nebo solné jeskyně.

Závodní lékař ihned po ruce.

Pomáháme i v těžkých chvílích.

Právo a spravedlnost upevňují vztahy a jistoty. Proto důsledně dbáme na pracovně-právní normy
a pomáháme zaměstnancům s legislativními problémy i v soukromém životě. Nebudete-li se orientovat
v právní problematice, můžete bezplatně využít naši právní poradnu a navíc přímo v prostorách našich obou provozů.

Na budoucnosti a spokojeném stáří nám záleží.

Motivujeme naše zaměstnance k plánování jistot na důchod. Pokud máte penzijní připojištění a pravidelně jej platíte, podpoříme Vás finančním příspěvkem.

Podporujeme kariérní růst i osobní rozvoj.

Uvědomujeme si, že vědomosti a dovednosti našich zaměstnanců jsou velmi důležité. Proto stojí za to je rozvíjet! Organizujeme jazykové kurzy a odborná školení dle zaměření jednotlivých pracovišť.

Umíme být štědří.

Vánoční prémii mohou získat zaměstnanci, kteří se aktivně zúčastňují na plnění pracovních úkolů v rámci plánovaných směn ve sledovaném období.

Důležité informace vždy při ruce.

Naši zaměstnanci využívají ve svém mobilním telefonu chytrou aplikaci JOBKA. Mnohé pracovní záležitosti lze vyřešit bez přímé návštěvy personálního oddělení.

Zkrácená pracovní doba (oproti zákonu) avšak plná mzda.

Zkrácená pracovní doba (oproti zákonu) avšak plná mzda. Délka standardní týdenní pracovní doby činí 40 hodin týdně. My však nabízíme zkrácenou pracovní dobu 37,5 hodin týdně.

Umíme vykouzlit úsměv na tváři.

I u nás chodí Ježíšek a velikonoční zajíček. Všichni naši zaměstnanci dostávají malou pozornost v tyto nádherné svátky. 

Zdraví je pro nás prioritou.

Zdraví je základ. Péči o něj nebereme v KS-Europe na lehkou váhu. Umožňujeme našim zaměstnancům využít zdarma očkování proti chřipce. Celoročně mohou naši zaměstnanci využívat permanentku do bazénu v Plzni na Slovanech. Dále rozdáváme pravidelný přísun vitamínů v podobě vitamínových balíčků či iontových nápojů.

U nás se nudit nebudete.

Dobré vztahy na pracovišti jsou důležité pro každého. Jako poděkování našim zaměstnancům pořádáme každoročně firemní setkání s dobrým jídlem a skvělým programem.